體驗課程名稱

實習

實習單位

國軍高雄總醫院

業界督導人員

醫療機構指派之聯絡窗口

實習單位之人才需求

選修就業學程之所有學生均可容納

提供實習名額

選修就業學程之所有學生

預定時間

99年3月至5月

提供資源類型

醫療機構之實習指導員、軟硬體設備、業務執行等

實習地點

國軍高雄總醫院

實習單位簡介

宗旨：提供優質醫療服務，維護軍民健康。

願景：永受信賴的軍民健康守護者。

目標：

1.短期目標：

（1） 強化部隊全般預防保健、急救後送作為。

（2） 強化醫療資訊系統，提升醫療品質。

（3） 加強醫學倫理及病人安全教育。

（4） 加強社區醫療，重視弱勢族群健康。

（5） 加強成本控制，實施分科歸屬。

（6） 成立教研中心，加強師資培育。

（7） 成立全院品管委員會，提升服務品質。

（8） 建構以病人為中心的就醫環境

2、中期目標：

(1) 興建軍陣醫療大樓，提升戰區衛勤醫療支援能力。

(2) 發展多元化醫療服務，提高營運績效。

(3) 提升研究水準，鼓勵論文發表。

(4) 以全面品質管理，提升服務滿意度。

3、長期目標：

（1） 成為永續創新成長有特色的國軍醫學中心。

聯絡電話

國軍高雄總醫院

07-7496751

實習目的

1.整合、應用與檢驗學生在校四年之智能。

2.提供學生進入職場前身心靈準備之場域。

3.提早接觸職場生態，降低「畢業即失業」之恐慌心理。

4.建立產學建教合作平台，創造產學雙贏之契機。

5.達成「知行相即、所學所用」之技職培育目標。

體驗內容與實施方式

1.醫療機構組織功能之概觀、介紹與業務；2.醫務管理相關專業智能之臨床實務訓練，例如：醫事單位、人資單位、總務單位、教學研究單位、病歷單位、資訊單位、會計單位等；3.醫療機構醫務管理相關單位業務之分派與執行；4.實習專案計畫之執行與撰寫報告。

考核方式及標準

1.實習指導員之評分、2.實習專案之評分、3.出缺勤之考核、

預期效益

1.職場體驗課程實施階段為學生知能之巔峰時期，能提早適應職場生態，並調整學習之心態。2.職場體驗課程可說是實習機構培養儲備幹部之良好階段，可以藉此觀察學生之專業與人文之能力，也可以降低業界選才之成本，達到雙贏之局勢；3.職場體驗課程必須整合學校、業界、學生三方面之資源，建立三者對話的平台與機制，故能創造與提升學生就業之契機。